公司末尾淘汰制辞退属违法解雇，可要求继续履约或双倍赔偿。依据《劳动合同法》，违法解雇需承担法律责任，不及时处理可能导致权益受损，如失去工作且无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫末尾淘汰被辞，应对如下：1.想继续工作，书面通知公司要求继续履约；2.不想或不能继续，向公司提出双倍赔偿，并准备证据申请劳动仲裁；3.无论哪种选择，都需保留相关证据，如合同、辞退通知等，以便维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对末尾淘汰制辞退，可要求继续工作或索赔。选择依据个人意愿和劳动合同实际情况，若希望留任则要求继续履行，若不想或无法继续则索赔。
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